一级人力资源管理师报名条件:
(1)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
一级人力资源管理师报名条件详解
一级人力资源管理师是人力资源管理领域的高级职称,具备该职称需要符合一定的报名条件。持有学士、硕士或博士学位的人员需在从事人力资源管理工作的基础上,分别累积9年、6年和3年的相关工作经验,并通过规定标准的一级企业人力资源管理师培训,取得毕业证书方可报考。此外,持有二级企业人力资源管理师资格证书的人员也需具备相应的工作经验和培训证明才能申请一级人力资源管理师考试。
**二级人力资源管理师报名条件**
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
**三级人力资源管理师报名条件**
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
扩展:报考人力资源管理师需要根据自身的学历和工作经验选择相应级别的考试,并完成对应的培训。不同级别的人力资源管理师职称代表着不同的专业水平和职业认可,通过持续学习和实践,可以提升自身在人力资源管理领域的竞争力和专业素养。为了更好地服务企业和员工,持续学习和提升是成为优秀人力资源管理师的关键。