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24年人力资源管理师报名条件和要求安徽详解

更新于：2024-11-21 22:39:05

小芷

摘要：24年人力资源管理师报名条件和要求安徽想要成为一名合格的人力资源管理师，需要符合相应的报名条件和要求。根据规定，不同级别的人力资源管理师有着不同的报名条件。以下将详细介绍各级别人力资源管理师的报名条件和要求。一级人力资源管理师报名条件：1.……

24年人力资源管理师报名条件和要求安徽

想要成为一名合格的人力资源管理师，需要符合相应的报名条件和要求。根据规定，不同级别的人力资源管理师有着不同的报名条件。以下将详细介绍各级别人力资源管理师的报名条件和要求。

一级人力资源管理师报名条件：

1. 拥有学士学位及以上学历，从事本职业工作9年以上。

2. 拥有硕士学位及以上学历，从事本职业工作6年以上。

3. 拥有博士学位及以上学历，从事本职业工作3年以上。

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上。

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作1年以上。

2. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上。

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

通过不同级别人力资源管理师考试，可以逐步提升自己的职业水平和能力。符合相应条件的考生可根据要求进行报名，努力实现自己的职业目标。

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