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人力资源管理师本科自考报名要求解析

更新于：2024-11-20 10:11:06

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摘要：人力资源管理师本科自考报名要求解析在人力资源管理领域，获得人力资源管理师资格证书是提升职业竞争力的必备条件之一。针对不同级别的人力资源管理师资格考试，报名条件也有所不同。下面将详细解析各级别人力资源管理师的报名条件以及相关要求。一级人力资源……

在人力资源管理领域，获得人力资源管理师资格证书是提升职业竞争力的必备条件之一。针对不同级别的人力资源管理师资格考试，报名条件也有所不同。下面将详细解析各级别人力资源管理师的报名条件以及相关要求。

一级人力资源管理师报名条件解析

**一级人力资源管理师报名条件：**

- 拥有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

- 拥有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

- 拥有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

- 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二级人力资源管理师报名条件解析

**二级人力资源管理师报名条件：**

- 连续从事本职业工作13年以上。

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

- 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件解析

**三级人力资源管理师报名条件：**

- 连续从事本职业工作6年以上。

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

- 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

- 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

- 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件解析

**四级人力资源管理师报名条件：**

- 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

- 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

以上是人力资源管理师不同级别的报名条件解析，根据个人情况选择适合自己的报名级别，努力学习和提升，争取顺利通过考试，获得人力资源管理师资格证书，为职业发展打下坚实基础。

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人力资源管理师考试 | 考试报名发布于：9月前

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