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人力资源管理师已取消了嘛，备考攻略分享

更新于：2024-07-04 18:07:38

小芷

摘要：近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。然而，有关人力资源管理师考试是否取消的消息一直没有明确的说法。根据最新的官方公告，人力资源管理师考试并未取消，只是由原来的国家统考改为各省自行组织。因此，考试批次和时间各省都不尽相同，具体以官网公告为……

近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。然而，有关人力资源管理师考试是否取消的消息一直没有明确的说法。根据最新的官方公告，人力资源管理师考试并未取消，只是由原来的国家统考改为各省自行组织。因此，考试批次和时间各省都不尽相同，具体以官网公告为准。

人力资源管理师考试是一个分级考试，根据国家职业标准分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师和一级高级人力资源师。不同级别的考试科目也有所不同。

【四级人力资源管理师】

四级人力资源管理师考试科目为《理论知识》和《技能操作》两个科目。其中，理论知识考试和技能操作考核采用闭卷笔试形式，成绩达到60分以上者为合格。

【三级人力资源管理师】

三级人力资源管理师考试科目同样包括《理论知识》和《技能操作》两个科目，考试形式也与四级相同。

【二级人力资源管理师】

二级人力资源管理师考试科目除了《理论知识》和《技能操作》外，还增加了《综合评审》。综合评审采用书面笔试或面试形式，成绩达到60分以上者为合格。

【一级高级人力资源师】

一级高级人力资源师考试科目同样包括《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》三个科目，考试形式与二级相同。

需要注意的是，人力资源管理师考试不可以跨级报考。无论资历如何，只要没有考过低一级别的证书，就不允许直接报考更高级别的证书，需要逐级考试。

备考攻略：

1.熟悉考试大纲：详细了解每个级别的考试科目和内容，制定针对性的备考计划。

2.系统学习理论知识：认真学习相关教材，掌握人力资源管理的基础理论知识。

3.多做模拟题：通过做模拟题，熟悉考试题型和解题技巧，提高答题速度和准确性。

4.注重实践操作：理论知识只是基础，实际操作能力同样重要。多参加实践活动，提升实际操作能力。

5.关注最新动态：及时关注人力资源管理领域的最新发展和政策法规，了解行业动向。

6.合理安排时间：制定合理的备考计划，合理安排时间，保证学习和复习的效果。

总之，人力资源管理师考试是一个具有一定难度的考试，需要考生全面掌握相关知识和技能。通过系统的学习和实践，结合合理的备考计划，相信每个人都可以顺利通过考试，获得相应的人力资源管理师证书。

如果你对人力资源管理师考试还有更多疑问或者想要了解更多相关内容，请继续关注我们的网站，我们将为你提供更多详细的信息和实用的备考指导。

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