作为人力资源管理师考试的考生,我们都知道,备考过程中除了要掌握相关知识点外,还需要多做一些真题来提高自己的应试能力。今天我们就来解析一下贵州23年人力资源管理师考试的真题,并推荐一些习题来源,帮助大家更好地备考。
一、贵州23年人力资源管理师考试真题解析
1. 题目:在组织发展过程中,以下属于人力资源管理职责的是( )。
A. 制定组织发展战略
B. 制定组织结构和岗位设置
C. 制定人力资源开发计划
D. 制定组织文化建设计划
解析:本题考察的是人力资源管理职责的内容。选项A是属于组织发展战略规划的职责,不属于人力资源管理职责;选项B是属于组织结构设计的职责,也不属于人力资源管理职责;选项C是属于人力资源开发计划制定的职责,符合人力资源管理职责的范畴;选项D是属于组织文化建设计划制定的职责,也不属于人力资源管理职责。因此,正确答案是C。
2. 题目:企业人力资源管理的核心是( )。
A. 人力资源规划
B. 岗位分析
C. 绩效管理
D. 培训与发展
解析:本题考察的是企业人力资源管理的核心内容。选项A是人力资源规划,是企业人力资源管理的基础和前提;选项B是岗位分析,是人力资源管理的重要环节;选项C是绩效管理,是人力资源管理的重要手段;选项D是培训与发展,是人力资源管理的重要内容。综合考虑,可以得出答案是A。
二、习题推荐
1. 环球网校人力资源管理师快题库
环球网校的人力资源管理师快题库是一款专为人力资源管理师考试而设计的在线做题软件。该软件包含了大量的真题和模拟题,覆盖了考试的各个知识点,能够帮助考生全面复习和提高应试能力。同时,软件还提供了智能错题本、模拟考试等功能,方便考生进行错题整理和模拟考试练习。
2. 233网校职业类考证题库
233网校职业类考证题库是一款专为职业类考证考生而设计的手机做题软件。该软件包含了多个职业类考证的题库,其中也包括了人力资源管理师考试的题库。考生可以根据自己的需求选择相应的题库进行练习,提高自己的应试能力。
以上就是贵州23年人力资源管理师考试真题解析及习题推荐的内容。通过做真题,我们可以更好地了解考试的出题规律和考点重点,同时也能够提高我们的应试能力。希望大家能够利用好这些习题资源,顺利备考并取得好成绩!