在备考人力资源管理师考试时,选择合适的教辅书籍是非常重要的。教辅书籍能够系统地介绍人力资源管理的基础知识、职业道德、常用法律等内容,帮助考生全面理解和掌握相关知识点,提高备考效果。下面将介绍人力资源管理师备考中常用的教辅书籍及其内容。
一、《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版
该教材是根据最新版的《企业人力资源管理师国家职业技能标准》修订而成,内容全面、权威。教材包括企业人力资源管理师的基础知识、职业道德、常用法律等方面的内容。通过学习该教材,考生能够全面了解人力资源管理的基本理论和实践操作,为考试打下坚实的基础。
二、《人力资源管理学》
该书从人力资源管理的理论和实践出发,涵盖了人力资源管理的方方面面,包括组织行为学、劳动法律、绩效管理、培训开发等。该书通俗易懂,适合初学者以及备考人力资源管理师的考生。通过学习该书,考生能够深入了解人力资源管理的原理和方法,提高解决实际问题的能力。
三、《人力资源管理实务精解》
该书是一本实践性很强的书籍,从实际工作出发,讲解人力资源管理的各个环节,包括招聘、用工、绩效考核、薪酬福利等。该书针对实际工作情况进行讲解,适合正在从事人力资源管理工作的人以及备考人力资源管理师的考生。通过学习该书,考生能够更好地理解人力资源管理的实际操作,提高解决实际问题的能力。
以上是人力资源管理师备考中常用的教辅书籍及其内容。选择合适的教辅书籍,可以帮助考生全面了解和掌握人力资源管理的基础知识和实践操作,提高备考效果。在备考过程中,考生还可以结合在线教育平台的教辅资料,如环球网校的习题集和教师讲义,通过做题和听讲解加深对知识的理解和记忆。环球网校的教辅资料全面、权威,是备考人力资源管理师考试的良好选择。通过学习环球网校的教辅资料,考生能够更好地备考,提高通过考试的概率。