首页 > 人力资源管理师 > 河南23年人力资源管理师职称含金量解析

河南23年人力资源管理师职称含金量解析

更新于：2026-01-20 21:36:50

张浠言

摘要：河南23年人力资源管理师职称含金量解析人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发职业技……

河南23年人力资源管理师职称含金量解析

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

领取补贴和补助

考取人力资源管理师证后，符合条件的人员可以领取一定的补贴和补助。根据不同地区的政策，可领取的金额也有所不同。例如，满足失业保险参保职工技能补贴条件的人员最高可领取2000元补贴。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，对于企业新引进和新获得高级技师和技师职业资格的职工给予奖励。

促进就业

人力资源管理师证的取得可以帮助个人在就业方面更具竞争力。目前人力资源行业市场需求大，持有人力资源管理师证书的人员更容易获得就业机会。对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一把钥匙。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，持证可以提高专业能力，增强职业竞争力。

提升专业能力

考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以提升个人的专业能力。通过学习和考试的过程，可以系统地学习和掌握人力资源管理的知识和技能，夯实基础。这对于在职场中的加薪晋升、岗位调整、级别评定等方面都有促进作用。

备考经验

在备考人力资源管理师证的过程中，需要注重以下几点：

1.制定合理的学习计划：根据自己的工作和学习时间，合理安排每天的学习时间，并制定具体的学习内容和目标。

2.多做题：通过做大量的题目，可以熟悉考试的题型和出题思路，提高解题能力。

3.参加培训班：报名参加专业的培训班可以系统学习相关知识，同时也可以与其他考生交流学习经验。

4.做好笔记：在学习过程中，及时做好笔记，便于复习和查漏补缺。