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报考人力资源管理师需要哪些条件？详细解读报名要求

更新于：2024-11-24 12:20:37

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摘要：报考人力资源管理师需要哪些条件？详细解读报名要求报考人力资源管理师是很多从事人力资源管理工作的人士的职业目标。那么，想要报考人力资源管理师需要满足哪些条件呢？下面就为大家详细解读一下报名要求。一、一级人力资源管理师报名条件1.学历要求：具有……

报考人力资源管理师是很多从事人力资源管理工作的人士的职业目标。那么，想要报考人力资源管理师需要满足哪些条件呢？下面就为大家详细解读一下报名要求。

一、一级人力资源管理师报名条件

1. 学历要求：具有学士学位（含同等学历）。

2. 工作经验要求：从事本职业工作9年以上。

3. 培训要求：经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

二、二级人力资源管理师报名条件

1. 工作经验要求：连续从事本职业工作13年以上。

2. 通过条件：

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三、三级人力资源管理师报名条件

1. 工作经验要求：连续从事本职业工作6年以上。

2. 通过条件：

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

- 取得大学本科学历证书后，经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 具有硕士研究生及以上学历证书。

四、四级人力资源管理师报名条件

1. 学历要求：具有大专学历（含同等学历）或高中/中专学历。

2. 工作经验要求：连续从事本职业工作1年以上（大专学历），连续从事本职业工作2年以上（高中/中专学历）。

3. 培训要求：经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

总结：

想要报考人力资源管理师，不同级别的报名条件各有不同。一级人力资源管理师需要具备学士学位、9年以上的工作经验以及相关培训证书；二级人力资源管理师需要具备13年以上的工作经验，并符合不同的通过条件；三级人力资源管理师需要连续从事本职业工作6年以上，并符合不同的通过条件；四级人力资源管理师需要具备大专或高中/中专学历，以及一定的工作经验和培训证书。根据自己的学历和工作经验，选择适合自己的报考级别，并满足相应的条件，就可以顺利报名参加人力资源管理师考试了。

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