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了解北京2023年报考人力资源管理师的条件要求

更新于：2024-11-21 07:50:05
小朱的小跟班
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摘要：了解北京2023年报考人力资源管理师的条件要求北京2023年报考人力资源管理师条件是指报考人力资源管理师职业资格证书所需的条件。根据规定，人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级，不同级别的报考条件有所不同。一级人力资源管理师报名条件一级人……
了解北京2023年报考人力资源管理师的条件要求

了解北京2023年报考人力资源管理师的条件要求

北京2023年报考人力资源管理师条件是指报考人力资源管理师职业资格证书所需的条件。根据规定，人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级，不同级别的报考条件有所不同。

一级人力资源管理师报名条件

一级人力资源管理师的报名条件包括学历要求和工作经验要求。具体要求如下：

  • 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

  • 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

  • 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

  • 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件

二级人力资源管理师的报名条件包括学历要求和工作经验要求。具体要求如下：

  • 连续从事本职业工作13年以上。

  • 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

  • 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

  • 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

  • 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

  • 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

  • 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件

三级人力资源管理师的报名条件包括学历要求和工作经验要求。具体要求如下：

  • 连续从事本职业工作6年以上。

  • 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

  • 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

  • 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

  • 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

  • 取得大学本科学历证书后，经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

  • 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件

四级人力资源管理师的报名条件包括学历要求和工作经验要求。具体要求如下：

  • 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书。

  • 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

  • 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书。

  • 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据以上条件，合格的人才可以报考相应级别的人力资源管理师职业资格证书。报考人力资源管理师不仅需要具备一定的学历和工作经验，还需要进行相应的培训和考试。

如果您对人力资源管理师考试报名有任何疑问或需要更多信息，请与我们联系。

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人力资源管理师考试 | 考试报名 发布于：1年前
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