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企业人力资源管理师考试取消了吗？考试动态及备考指南

更新于：2024-11-23 15:24:27

棕耳兔🐰

摘要：企业人力资源管理师考试取消了吗？考试动态及备考指南近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。不少考生关心的问题是，企业人力资源管理师考试取消了吗？现将考试动态及备考指南进行详细介绍。考试动态：人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统考改革为……

企业人力资源管理师考试取消了吗？考试动态及备考指南

近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。不少考生关心的问题是，企业人力资源管理师考试取消了吗？现将考试动态及备考指南进行详细介绍。

考试动态：

人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统考改革为各省自行组织。考试批次及时间各省都不同，具体以官网公告为准。人力资源管理师按照国家职业标准分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师、一级高级人力资源师。三级和四级人力资源师考试科目为《理论知识》和《技能操作》两个科目。一级和二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》《技能操作》和《综合评审》。其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。

备考指南：

1.报考条件：

人力资源管理师不可以跨级报考，不论资历，只要没有考过低一级别的证书，是不允许直接报考更高级别的证书，需要逐级考试不可以直接考三级或者二级人力资源管理师，而是需要从四级开始考试。

2.考试内容：

人力资源管理师考试的内容涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

3.备考建议：

备考人力资源管理师考试，可以从以下几个方面进行准备：

（1）了解考试大纲：详细了解考试科目、考试内容和考试要求，明确重点和难点。

（2）制定学习计划：根据考试时间合理安排学习时间，制定每天的学习计划，保证有足够的时间复习。

（3）系统学习：按照考试大纲，系统学习各个模块的知识点，掌握基本理论和操作技能。

（4）做题练习：通过做题练习，巩固知识点，熟悉考试形式和题型。

（5）模拟考试：进行模拟考试，提高答题速度和应对能力。