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江苏省人力资源管理师证书领取流程解析

更新于：2026-01-04 20:27:42

小油桃

摘要：江苏省人力资源管理师证书领取流程解析江苏省人力资源管理师证书是由江苏省职业技能鉴定指导中心组织发放的，考生可以选择现场领取或者快递邮寄的方式。现场领取需要携带本人身份证原件和一张1寸蓝底照片，如果委托他人领取，被委托人还需提供身份证复印件和……

江苏省人力资源管理师证书是由江苏省职业技能鉴定指导中心组织发放的，考生可以选择现场领取或者快递邮寄的方式。现场领取需要携带本人身份证原件和一张1寸蓝底照片，如果委托他人领取，被委托人还需提供身份证复印件和授权委托书。快递邮寄需要准备身份证复印件、1寸蓝底照片以及邮件地址和联系方式。证书一般在成绩公布后的2个月内发放，具体时间以省鉴定中心公告为准。

江苏省人力资源管理师证书补办流程如下：

1. 登录国家职业资格考试网查询并打印个人人力资源证书信息。

2. 在报纸上登报声明证书遗失，包括个人姓名、身份证号、级别、证书编号、职业和颁证时间。

3. 下载并填写“证书遗失情况说明表”。

4. 携带“证书遗失情况说明表”、本人身份证、职业技能鉴定中心提供的人力资源考试合格人员名册复印件（需盖章）或打印的证书信息及照片、遗失登报报纸等相关材料到职业技能鉴定中心办理证书补办手续。

人力资源管理师证书是国家职业技能等级证书，如果遗失需要与发证单位联系进行补办。补办时需要提供相关材料并支付一定的工本费用。如果在培训机构报名的，可以委托机构代为补办。

人力资源管理师证书的领取是考生们努力学习和参加考试的成果。证书的发放标志着考生已经具备了一定的职业技能，并且得到了社会认可。持有人力资源管理师证书可以在求职、晋升、薪资待遇等方面带来更多的机会和优势。同时，持证人员也应不断学习和提升自己的专业能力，为企业和组织的人力资源管理工作做出更大的贡献。

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