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企业人力资源管理师证书有补贴吗？薪资待遇揭秘

更新于：2024-11-25 22:13:47

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摘要：企业人力资源管理师证书有补贴吗？薪资待遇揭秘人力资源管理师已经晋升为职称证书，根据地方性政策符合条件可以领取职称补贴。高级职称2000元，中级职称1500元，初级职称1000元，具体补贴金额可以咨询当地人社保障局。人力资源管理师证书补贴申请……

企业人力资源管理师证书有补贴吗？薪资待遇揭秘

人力资源管理师已经晋升为职称证书，根据地方性政策符合条件可以领取职称补贴。高级职称2000元，中级职称1500元，初级职称1000元，具体补贴金额可以咨询当地人社保障局。

人力资源管理师证书补贴申请流程：

1. 申请：符合申领条件企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。登记提报姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等基本信息，进行网络在线申请。

2. 审核：各级失业保险经办机构7个工作日内，审核申领人员的条件资格，对审核通过的人员，形成“技能提升补贴人员公示表”；对不符合申领条件的，在系统中注明审核不通过原因，供申请人查询。

3. 公示：省本级、各市失业保险经办机构分别通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无异议符合申领条件的人员，形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放：失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”，于次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对尚未办理社会保障卡的申领人员，应先行办理社会保障卡，再进行补贴申领。

人力资源管理师证书补贴申请条件

1. 申领技术技能提升补贴时，属于企业在职职工。

2. 在依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月（含视同缴费年限）及以上。

3. 取得专业技术类职业资格证书12个月内申领（以证书标注的批准日期为准）。

人力资源管理师证书补贴的好处

1. 提高收入：通过申领人力资源管理师证书补贴，可以获得一定的经济补贴，提高个人收入。

2. 职称晋升：人力资源管理师证书是一种职称证书，获得证书后可以晋升职称，提升职业发展空间。

3. 增加竞争力：拥有人力资源管理师证书可以增加个人在就业市场上的竞争力，提高求职成功率。

4. 学习提升：参加人力资源管理师考试需要系统学习相关知识，可以提升自身的专业素养和综合能力。

人力资源管理师考试备考经验

1. 制定学习计划：根据自己的时间和能力情况，制定合理的学习计划，安排每天的学习时间。

2. 多做题：通过做大量的模拟试题和历年真题，熟悉考试形式和题型，提高解题能力。

3. 注重重点知识点：根据考纲和教材，重点复习与考试相关的知识点，掌握核心内容。

4. 做好笔记：在学习过程中，及时记录重要的知识点和难点，方便复习时查阅。

5. 考前冲刺：在考试前一周，进行系统的复习和总结，巩固知识点，增加信心。

通过申领人力资源管理师证书补贴，不仅可以获得经济上的支持，还能提升个人职称和竞争力。同时，在备考过程中，制定合理的学习计划，多做题，注重重点知识点，做好笔记，并进行考前冲刺，可以提高考试成绩，顺利通过考试。

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