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注册人力资源管理师证是否取消？考试经验分享

更新于：2026-02-08 18:00:15

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摘要：注册人力资源管理师证是否取消？考试经验分享近年来，关于注册人力资源管理师证是否取消的消息一直备受关注。经过多方了解和确认，目前的情况是，人力资源管理师考试并未取消，只是由原来的国家统考改革为各省自行组织。不同省份的考试批次和时间也有所不同，……

近年来，关于注册人力资源管理师证是否取消的消息一直备受关注。经过多方了解和确认，目前的情况是，人力资源管理师考试并未取消，只是由原来的国家统考改革为各省自行组织。不同省份的考试批次和时间也有所不同，具体以官网公告为准。

人力资源管理师考试是由人社部授权的第三方评价机构组织和发证的。根据国家职业标准，人力资源管理师分为四级、三级、二级和一级高级人力资源师。不同级别的考试科目和要求也有所不同。

人力资源管理师考试科目

根据职业标准，三级和四级人力资源师考试科目包括《理论知识》和《技能操作》两个科目。一级和二级人力资源管理师考试科目则包括《理论知识》《技能操作》和《综合评审》。

理论知识考试和技能操作考核采用闭卷笔试形式，成绩采用百分制评分，达到60分以上为合格。综合评审则采用书面笔试或面试的方式进行。

报考要求和注意事项

人力资源管理师考试不允许跨级报考，即只有在取得低一级别证书后才能报考更高级别的证书。例如，想要考三级人力资源管理师证书，必须先取得四级人力资源管理师证书。

考试内容主要涉及人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。此外，还需要掌握相关的基础知识。

考试经验分享：

1. 提前准备：根据考试大纲和教材，提前制定学习计划，并合理安排时间，确保能够充分掌握所需知识。

2. 制定复习策略：根据自身情况，合理安排复习时间和方式。可以结合做题、背诵和总结等方法，提高复习效果。

3. 做模拟题：通过做一些模拟题，可以更好地了解考试形式和题型，熟悉考试流程，并找出自己的不足之处，有针对性地进行复习。

4. 多练习技能操作：对于需要进行技能操作考核的科目，要多加练习，熟悉各种操作步骤和方法。

5. 注意时间管理：在考试过程中，要合理安排时间，控制答题速度，确保能够在规定时间内完成所有题目。

总之，注册人力资源管理师证并没有取消，只是改为各省自行组织考试。想要取得人力资源管理师证书，需要根据自身情况选择适合的级别，并按照要求参加相应的考试。通过合理的准备和复习，相信大家都能顺利通过考试，取得心仪的证书。

如果你对人力资源管理师考试还有其他疑问或需要更详细的信息，可以参考相关官方网站或咨询专业人士，他们会给予你更准确的指导和帮助。

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