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江西2023年人力资源管理师报名费标准及流程介绍

更新于：2026-01-10 08:41:41

lilylugz

摘要：江西2023年人力资源管理师报名费标准及流程介绍江西2023年人力资源管理师报名费是指考生在报考人力资源管理师考试时需要支付的费用。根据不同等级和城市的不同，报名费用也有所差别。具体费用以当地通知为准。人力资源管理师考试分为四级、三级、二级……

江西2023年人力资源管理师报名费标准及流程介绍

江西2023年人力资源管理师报名费是指考生在报考人力资源管理师考试时需要支付的费用。根据不同等级和城市的不同，报名费用也有所差别。具体费用以当地通知为准。

人力资源管理师考试分为四级、三级、二级和一级，不同等级对应的报名费用如下：

四级：报名费用在100-300元左右。

三级：报名费用在200-400元左右。

二级：报名费用在500-600元左右。

一级：报名费用在600-800元左右。

此外，人力资源管理师考试还有补考费用，具体如下：

理论补考费：35元。

一级技能补考费：400元。

二级技能补考费：400元。

三级技能补考费：350元。

一级论文补考费：300元。

需要注意的是，不同省份对于人力资源管理师考试的退费规定也有所不同。例如，江苏省要求考生在缴费截止日期前联系所报名地区的市职业技能鉴定中心进行退费申请，未在规定时间内申请退费的考生视为参加考试，费用不予退还。

综上所述，对于报名了人力资源管理师考试的考生来说，如果想要退费，需要及时了解当地的退费规定并按照规定进行操作。但是，我们建议考生既然报名了就要积极准备考试，争取一次通过。如果确实有特殊情况需要退费，那就要尽快与相关部门联系，咨询退费事宜。

人力资源管理师考试是一项重要的职业技能鉴定考试，通过考试可以获得相应的资质证书，提升自己在人力资源管理领域的竞争力。希望广大考生能够认真备考，合理安排时间，努力提升自己的专业水平，顺利通过考试。

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