在备考人力资源管理师考试时,选择适合的书籍是非常重要的。下面将分享一些选择书籍的技巧和经验,希望对备考人力资源管理师考试的考生有所帮助。
首先,备考人力资源管理师考试需要掌握一定的基础知识。因此,选择一本全面、权威的教材是必不可少的。推荐一本《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版,该教材是根据最新版的《企业人力资源管理师国家职业技能标准》修订而成,内容全面、权威,是备考人力资源管理师考试的必备教材。
其次,备考人力资源管理师考试还需要了解相关的法律法规和职业道德。选择一本包含常用法律手册和职业道德的书籍也是必要的。推荐《企业人力资源管理师常用法律手册》,该书详细介绍了与人力资源管理相关的法律法规,对备考人力资源管理师考试的考生非常有帮助。
除了上述必备教材和法律手册,备考人力资源管理师考试还可以选择一些辅助教材。比如,《人力资源管理学》是一本介绍人力资源管理理论和实践的书籍,涵盖了组织行为学、劳动法律、绩效管理、培训开发等方面的内容,适合初学者以及备考人力资源管理师考试的考生。
另外,《人力资源管理实务精解》是一本实践性很强的书籍,从实际工作出发,讲解了人力资源管理的各个环节,包括招聘、用工、绩效考核、薪酬福利等。该书针对实际工作情况进行讲解,适合正在从事人力资源管理工作的人以及备考人力资源管理师的考生。
综上所述,备考人力资源管理师考试时,选择适合的书籍是非常重要的。推荐的书籍包括《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版、《企业人力资源管理师常用法律手册》、《人力资源管理学》和《人力资源管理实务精解》。这些书籍内容全面、权威,能够帮助备考人力资源管理师考试的考生全面掌握相关知识。
最后,推荐备考人力资源管理师考试的考生使用环球网校的教辅资料,如习题集和教师讲义。环球网校的教辅资料经过整理和归纳,能够帮助考生更好地复习和巩固知识点。同时,环球网校还提供在线学习平台和优秀的师资力量,能够提供全方位的学习支持,帮助考生顺利通过人力资源管理师考试。