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人力资源管理师照片不合格，需要注意哪些拍摄要点？

更新于：2024-06-24 20:54:50

猪妞妞

摘要：人力资源管理师照片不合格，需要注意哪些拍摄要点？近年来，越来越多的人选择报考人力资源管理师考试，而在报名过程中，不少考生遇到了照片不合格的问题。为了帮助大家顺利通过审核，下面就为大家介绍一些拍摄照片的要点。1.照片尺寸：根据官方要求，人力资……

近年来，越来越多的人选择报考人力资源管理师考试，而在报名过程中，不少考生遇到了照片不合格的问题。为了帮助大家顺利通过审核，下面就为大家介绍一些拍摄照片的要点。

1. 照片尺寸：根据官方要求，人力资源管理师考试的照片尺寸为35mm×45mm，也就是标准的小一寸照片。

2. 背景色彩：照片背景一般要求为蓝底或白底，不要有花纹或其他杂乱的背景。

3. 光线条件：拍摄时要保证光线充足，避免阴影过重或过弱。最好选择自然光线拍摄，避免使用闪光灯。

4. 面部表情：照片中的面部表情要自然、端庄，不要有夸张的表情，尽量保持正脸，不要歪头。

5. 眼神表达：眼睛要注视镜头，眼神要自然而明亮，不要有迷离或散漫的感觉。

6. 服装打扮：照片中的服装要整洁、得体，不要穿着花哨或暴露的衣物。男生最好穿西装或正装，女生最好穿深色套装或正装。

7. 头发发型：头发要整齐，不要有遮挡面部的发丝或刘海。

8. 面部妆容：女生可以适当化淡妆，但不要过于浓重，要保持自然的妆容。

9. 照片质量：照片要清晰、无污渍、无折痕，要用相机拍摄，不要使用手机自拍。

总之，人力资源管理师考试的照片要求是非常严格的，考生在拍摄照片时一定要注意以上要点，以确保照片能够通过审核。

此外，还需要注意的是，报名时填写的个人信息要与照片上的面部特征相符，避免出现身份不符的情况。另外，在报名前最好提前了解当地职业技能鉴定中心对于照片要求的具体规定，以免因为不同地区的要求不同而导致照片不合格。

希望以上内容能够帮助到大家，祝愿大家顺利通过人力资源管理师考试，取得好成绩！

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