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天津2023年人力资源管理师报考条件详解

更新于：2024-11-22 07:52:03

MZhizhi

摘要：天津2023年人力资源管理师报考条件详解2023年，作为人力资源管理师的你，是否想要提升自己的职业素养和能力，获得更高级别的资格证书呢？那么，就让我们来详细了解一下天津2023年人力资源管理师的报考条件吧！一、一级人力资源管理师报名条件：1……

2023年，作为人力资源管理师的你，是否想要提升自己的职业素养和能力，获得更高级别的资格证书呢？那么，就让我们来详细了解一下天津2023年人力资源管理师的报考条件吧！

一、一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位及以上学历，从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训，取得毕（结）业证书；

2.具有硕士学位及以上学历，从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训，取得毕（结）业证书；

3.具有博士学位及以上学历，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训，取得毕（结）业证书；

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训，取得毕（结）业证书。

二、二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上；

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成二级企业人力资源管理师的正规培训，取得结业证书；

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成二级企业人力资源管理师的正规培训，取得结业证书；

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三、三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上；

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成三级企业人力资源管理师的正规培训，取得结业证书；

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6.取得大学本科学历证书后，并完成三级企业人力资源管理师的正规培训，取得结业证书；

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

四、四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作1年以上，并完成人力资源管理员的正规培训，取得毕（结）业证书；

2.具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作2年以上；

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成人力资源管理员的正规培训，取得毕（结）业证书；

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

以上就是天津2023年人力资源管理师的报考条件详解。通过不同级别的学历和工作经验的要求，可以看出，人力资源管理师职业证书的获得需要一定的学历背景和工作经验积累。如果你对人力资源管理方面有浓厚的兴趣，并且满足相应的条件，不妨考虑报名参加人力资源管理师考试，提升自己的职业能力和竞争力。

在报名参加考试之前，建议大家提前准备好相关的资料和证明材料，确保符合报考条件。同时，也要认真学习和准备考试内容，提高自己的知识水平和技能素质。只有不断学习和进步，才能在人力资源管理领域中立于不败之地！

如果你还有更多关于人力资源管理师考试报名的疑问和需求，可以随时咨询相关部门或机构，获取更详细的信息和指导。祝愿每一位报考人力资源管理师的考生都能顺利通过考试，取得理想的成绩和职业发展！

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