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精选人力资源管理与实务考试试卷习题，助你备考有备无患

更新于：2024-07-01 11:39:11

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摘要：人力资源管理与实务考试试卷是每个人力资源从业者必须要参加的考试，通过此考试可以证明自己在人力资源管理方面的专业能力。为了帮助大家备考有备无患，我们精选了一些人力资源管理与实务考试试卷的习题，供大家参考。一、选择题1.以下哪项不是人力资源管理……

人力资源管理与实务考试试卷是每个人力资源从业者必须要参加的考试，通过此考试可以证明自己在人力资源管理方面的专业能力。为了帮助大家备考有备无患，我们精选了一些人力资源管理与实务考试试卷的习题，供大家参考。

一、选择题

1. 以下哪项不是人力资源管理的基本职能？

A. 招聘和选拔

B. 培训和发展

C. 绩效管理

D. 财务管理

2. 人力资源规划的核心目标是什么？

A. 提高员工薪酬水平

B. 提高员工福利待遇

C. 确保组织人力资源的合理配置

D. 提高员工工作满意度

3. 下列哪项不属于员工福利制度的内容？

A. 社会保险

B. 住房公积金

C. 健康体检

D. 加班补贴

二、简答题

1. 请简要介绍一下绩效管理的基本流程。

2. 人力资源管理中的员工招聘和选拔环节包括哪些具体步骤？

三、案例分析题

某公司准备进行员工培训，但是由于预算有限，无法同时培训所有员工。请你根据以下情况，选择合适的培训方法：

情况一：公司需要提高员工的沟通能力和团队合作能力。

情况二：公司需要提升员工的专业知识和技能。

请分别为以上两种情况选择合适的培训方法，并解释选择的理由。

以上就是精选的人力资源管理与实务考试试卷习题，希望对大家备考有所帮助。如果想要更多的习题练习，推荐使用环球网校的人力资源管理师快题库，该快题库包含了大量的人力资源管理与实务考试试题，可以帮助大家进行针对性的复习和练习。另外，还可以使用人力资源万题库和人力资源管理师考证刷题等在线做题软件，提高备考效率。

祝大家顺利通过人力资源管理与实务考试！

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