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人力资源管理师有必要考吗？职场发展离不开这个认证！

更新于：2024-11-21 08:15:06

wilwong

摘要：人力资源管理师有必要考吗？职场发展离不开这个认证！人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区……

人力资源管理师有必要考吗？职场发展离不开这个认证！

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

1. 领取补贴和补助

考取人力资源管理师证后，可以享受各地区的补贴政策，如失业保险参保职工技能补贴、职业技能晋升补贴等。这些补贴和补助对于个人来说是一笔额外的收入，也是对个人学习和成长的认可和鼓励。

2. 促进就业

目前人力资源行业市场需求旺盛，考取人力资源管理师证书可以提高个人在就业市场中的竞争力。拥有该证书的人员更容易找到理想的工作机会，也更有可能获得更好的职位和薪资待遇。

3. 提高专业能力

考取人力资源管理师证的过程，需要学习和掌握相关的知识和技能，这可以提高个人的专业能力和素质。同时，持续学习和进修也可以让人保持对行业动态的了解，跟上时代的步伐。

4. 促进职业发展

拥有人力资源管理师证书可以为个人的职业发展提供更多的机会和选择。证书的获得可以为个人的晋升、调整岗位、评定级别等方面提供有力的支持和依据。

5. 备考经验分享

对于想要考取人力资源管理师证书的人来说，备考经验是非常宝贵的。可以通过参加培训班、购买备考资料、与他人交流等方式，获取一些建议和技巧，提高备考效率和通过率。

总之，人力资源管理师证对于个人的职场发展来说是非常有必要的。它不仅可以带来经济上的好处，还可以提高个人的专业能力和素质，促进职业发展。如果你想在人力资源行业有更好的发展，那么考取人力资源管理师证书是一个明智的选择。

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